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英国认为吸引亚洲人才不会增加当地人才流失

英国政府计划从外国吸引更多的人才从事干细胞研究和毫微米技术研究,包括从中国和印度。该计划是英国贸易和工业大臣帕特里夏•休伊特(Patricia Hewitt)11月17日宣布的,她启动了一项名叫“利用知识创造财富”的为期五年的战略计划,旨在把英国建成世界上最有吸引力的地方。

休伊特说:“世界经济版图正在重划,中国已经发展成为世界经济大国,印度每年有300万高级技术毕业生”。该战略承认,是否成功取决于能否从海外吸引人才。休伊特补充说:“我们必须防止挖空发展中国家急需的技术工人,为此,我们已经通过国家健康服务招工伦理法等措施保护贫穷国家,防止它们的人才外流”。

但是,文件也指出,很多发展中国家鼓励移民(至少是短期的),因为这些移民寄回家庭的钱已经成为这些国家外汇收入的一个越来越重要的来源。

该战略文件指出:“这些发展中国家的发展既带来了挑战也提供了机遇”,文件指出,尽管低附加值工作正在向发展中国家转移,但这些国家也越来越多地与英国竞争争夺技术难度更高的工作。报告警告,在将来,英国的医学和科学研究者及大学教师都将可能面临数来自千英里之外的挑战。

休伊特说:“但是,英国已经作好准备,以便从这种变革中收益,今天,我们已经向全世界的科学家发出了一个强有力的信号,英国是他们从事尖端领域科研的最佳地方,如毫微米技术和干细胞技术研究”。

休伊特补充道,英国政府将制定新的政策,吸引并留住那些从英国大学获取博士学位的外国毕业生。该项战略还建议制定一项政策,承认外国发布的资格证书,寻找吸引外国创业人才和学术专家来英国。

链接到从知识创造财富战略文件